Высокие краны — высокие планы

Предприятие выступает официальным представителем челябинского завода «Крановые технологии» в Татарстане и западных регионах России. Работая на субподряде у строительных организаций, компания не только предлагает в аренду грузоподъемную технику, но и оказывает услуги по их монтажу, сервисному обслуживанию, обучению специалистов. Директор ООО «ПСМ» Нуртин Габитов рассказал «Вестнику», как оставаться лидером в своей отрасли десятилетиями и с уверенностью смотреть в завтрашний день.

— Нуртин Михайлович, в конце этого года ваша компания подводит итоги десятилетней деятельности. С чем вы подошли к юбилею?

— 10 лет назад нас было всего пятеро. Первое, что мы сделали, — наладили прочные связи с заводом-изготовителем грузоподъемной техники в Челябинске. И с тех пор приобретаем технику только у этого предприятия. В этом году, к примеру, мы смогли привлечь инвестиции и купить два башенных крана и один автокран. Сделать это нам помогли наши партнеры — ООО «Бриз» и ООО «НПП «Агора».

— Испытываете ли вы дефицит заказов?

— Напротив. У нас сложились самые добрые отношения с заказчиками и партнерами, мы приобрели отличную репутацию среди коллег — никаких проблем с заказами у нас нет. Наши специалисты и техника работают на строительстве как коммерческого жилья, так и по программам «Социальная ипотека» и «Доступное жилье». В этом году мы участвовали в возведении жилых домов на улицах А. Кутуя, Гаврилова, Четаева, 18-этажного здания на Краснококшайской, жилых комплексов «Волжская гавань», «Вербный», комплекса на перекрестке улиц Восход — Восстания, а также социально-культурных объектов, школ и детских садов.

— Но техника в аренду — это не единственное направление деятельности?

— Думаю, нас за то и ценят. Мы не только сдаем краны в аренду.
Наши специалисты их монтируют непосредственно на объекте, обучают крановщиков строительных компаний, когда приходит новая техника, при необходимости — работают на кранах сами. Мы часто выезжаем на шефмонтаж не только по Татарстану, но и по России. Например, совсем недавно из Белгорода и Воронежа вернулись наши ведущие сотрудники, без которых нам было бы сложно работать, — инженер-энергетик Андрей Матвеев и главный механик Талгат Нигьматуллин.

— Сегодня ваш коллектив вырос до 35 специалистов. Как вы ведете кадровую политику?

— Я считаю, что наша компания — в первую очередь союз профессионалов, обладающих отличными знаниями и богатым опытом. Общий итог работы напрямую зависит от каждого человека в отдельности, независимо от того, на каком этапе монтажа или обслуживания башенного крана он находится. Поэтому все работники компании проходят ежегодное тестирование и квалификационный контроль. Специалисты также направляются на курсы повышения квалификации, получают дополнительное образование. Более опытные сотрудники обучают новичков, 4-5 человек ежегодно проходят повышение квалификации на комбинате «Татагропромстрой». Немаловажную роль в привлечении специалистов и создании сплоченного коллектива играют высокая зарплата, выплачиваемая «в белую», и полный соцпакет.

— Какие задачи вы ставите перед собой на ближайшее время?

— Город развивается постоянно, растет число строек высотных зданий. Поэтому и потребности в нашей технике сегодня все больше. В 2014 году мы планируем приобрести еще четыре башенных крана марки TDK-10.215-NTK с вылетом стрелы до 65 метров и высотой подъема свободно стоящего крана 63 метра, способного выдвигаться до 180 метров, то есть на высоту 50-этажного дома. Краны у нас большие, поэтому и планы соответствующие.

420085 Республика Татарстан, г. Казань, ул. Обнорского, 30 А, тел./факс: (843) 513-95-71

Поделиться: